Índice
- Síndrome de Burnout……….2:45
- ¿Qué es un síndrome?……..8:06
- Burnout “el quemado”……..9:00
Síndrome de Burnout
[2:45] En el año 2000, la Organización Mundial de la Salud declaró el síndrome del burnout como una patología que debe ser abordada en general en los entornos laborales. También se conoce como el síndrome del desgaste profesional, el síndrome de la sobrecarga emocional o el síndrome de la fatiga en el trabajo. Actualmente, se considera un factor de riesgo laboral. Existen normas que regulan los factores de riesgo laborales, y muchas tendencias y conductas en las empresas contribuyen significativamente al burnout o estrés laboral.
Para comprender este fenómeno, es necesario remontarse a tiempos pasados. Históricamente, las condiciones laborales eran irreguladas, y en muchos casos se basaban en la explotación y el castigo físico. El trabajo se convertía en una moneda de cambio en la cual el esfuerzo, el cuerpo y la capacidad intelectual del trabajador se convertían en productos. En la sociedad actual, vivimos en un mundo caracterizado por la inmediatez, donde se espera obtener resultados rápidos. El avance tecnológico, como el microondas en su momento, nos ha acostumbrado a la rapidez en las respuestas. Sin embargo, esta búsqueda constante de resultados inmediatos puede generar estrés laboral y contribuir al síndrome del burnout.
Cuando hablamos de un factor de riesgo, nos referimos a que esta situación de burnout puede afectar la calidad de vida, la salud mental e incluso poner en peligro la vida de la persona que lo experimenta. La presión constante por obtener resultados, la exigencia de cumplir con altas demandas laborales y la falta de recursos o apoyo adecuados pueden desencadenar el síndrome del burnout. Es fundamental abordar este problema en los entornos laborales y promover medidas de prevención y apoyo para proteger la salud y el bienestar de los trabajadores.
¿Qué es un síndrome?
[8:06] Un síndrome se refiere a un conjunto de síntomas que se presentan de manera conjunta y son característicos de una enfermedad o condición específica. Estos síntomas suelen estar asociados y pueden ser provocados por la concurrencia de múltiples factores o enfermedades. En el caso del burnout, también conocido como síndrome del desgaste profesional, se trata de una condición que engloba varios síntomas y elementos que se presentan de manera simultánea.
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